Mi?rcoles, 06 de septiembre de 2006


?rsula Von der Leyen:?En EE.UU. me han dado empleos por tener hijos, en Europa me los dar?an por no tenerlos?
Ministra federal alemana de la Familia, Mayores, Mujeres y J?venes.

-Cient?fica, madre de siete hijos, ministra... ?Es usted de verdad?-No soy ?superwoman?, donde estoy es el resultado de un largo camino de altibajos y decisiones con mi marido, y tambi?n de errores. Pero he visto que los j?venes con buena formaci?n aman su trabajo y les sienta bien progresar y organizar su mundo. Y cuando quieren tener ni?os, tanto el padre como la madre deber?an retener en mente el seguir desarroll?ndose de manera aut?noma para luego poder cumplir juntos con su papel educativo.

-Usted podr?, pero algunas empiezan a aducir que eso es un camelo...
-Lo que han percibido es que si desatend?an al ni?o por su carrera eran malas madres. Ante ese estr?s y la mala conciencia, dejaron de tenerlos. Tampoco exist?a la infraestructura para una nueva situaci?n econ?mica en la que ambos c?nyuges necesitan trabajar para mantenerse. Lo que ayuda es que el mundo laboral y la sociedad tengan consideraci?n con los ni?os, que sepan que los necesitan.

-Parece estar mejor considerado el sufrir al jefe ocho horas que el tener un hijo...
-En Escandinava y en EE.UU., donde hay consideraci?n y flexibilidad, los j?venes m?s formados siguen teniendo ni?os. Canad?, Australia o Islandia experimentan un ?boom? de natalidad con un 90 por ciento de las mujeres trabajando. Asumen que pese a educar a los ni?os hay que volver al trabajo, lo que exige un clima favorable y una infraestructura. Saben que los mayores necesitan a los ni?os, y los ni?os necesitan socializarse con otros ni?os, porque ya no tienen muchos hermanos con los que acostumbrarse a estar, a imponerse, a ceder y aprender...

-Un estudio de Allensbach concluye que la familia desempe?a el papel primordial en la felicidad individual. ?Es su ministerio el m?s importante del Gobierno?

-Deber?a... En una globalizaci?n que nos supera, retornamos sobre aquello en lo que s? podemos influir y la familia recobra su importancia, no s?lo como factor de equilibrio, sino como herramienta para transmitir directamente unos valores, una interioridad o una trascendencia. Adem?s comprobamos que sin ni?os un pa?s no puede seguir existiendo, por razones econ?micas y tambi?n emocionales.

-Pero las familias se rompen y la gente sobrevive con prozac. ?Pondr?a como asignatura aprender a ser feliz en pareja?
-Una gran idea. Una relaci?n equilibrada no es s?lo empezar, sino ir juntos por la vida, y exige que ninguno de los dos se hunda o se pierda. Observo entre mis compa?eras que muchas parejas, despu?s de quince a?os, se separan. La mujer suele ser abandonada por otra m?s joven, y los ni?os sufren. Frecuentemente sus vidas divergieron: deber?an haber seguido desarroll?ndose cada cual y combin?ndose juntos.

-?La familia futura es un ?lego? desmontable?
-Pero ?sta tambi?n puede ser perfectamente feliz. Las investigaciones demuestran que lo decisivo no es el modelo, m?s tradicional o menos, sino el clima, o sea, la sinceridad y el cari?o con que se trata a los padres y a los ni?os. Mi convencimiento es que una buena familia, la que sea, tiene que ser reelaborada cada d?a seg?n las necesidades y en consideraci?n al otro: como mujer, saber que mi marido tambi?n es importante como padre; o, para ?l, que tiene una mujer que intelectualmente prosigue su camino, que es responsable con la crianza de los ni?os y tambi?n con la econom?a familiar.

-Las encuestas insisten en que los alemanes no quieren hijos. ?Se ve fracasar?
-Estamos en situaci?n muy cr?tica, sobre todo psicol?gicamente. Hay que volver a hablar del pan que los ni?os traen bajo el brazo: se llama alegr?a, fuerza creadora, seguridad futura... que los ni?os no significan pobreza, sino perspectiva. Pero viendo las estad?sticas, hay que dejar claro que cada vez m?s es un tema de los hombres.

-A una pol?tica de la mujer, ?le seguir? una pol?tica para el hombre?
-Para el padre, mejor dicho. Los hombres hoy tienen miedo de ser padres, no se deciden, no saben c?mo van a ser aceptados como padres en la sociedad y en la empresa. Ser? que ven lo que padece la mujer.

-La ayuda en Alemania por ni?o quintuplica a la espa?ola. ?Soluciona la ecuaci?n familia-trabajo?
-Sabemos que donde se puede optar a permiso con sueldo, los padres quieren pasar m?s meses con sus hijos. Aqu?, s?lo lo toman un 5 por ciento de los padres; pero all? donde hay m?s tradici?n son hasta un 80 por ciento y, claro, entienden mucho mejor qu? es la educaci?n. Luego, estad?sticamente, quieren tener m?s ni?os. La empresa est? entendiendo que esto es importante para sus empleados y que, si no, los perder?. Tiene que reorganizarse.

-?No ped?a la CDU un sueldo de 600 euros por madre?
-Era otro tiempo. De oposici?n. Podr?a estar muy bien, pero lo pagar?an los que est?n trabajando, y de los 40 millones de trabajadores alemanes actuales, dentro de quince a?os tendremos quince millones menos; y mucha gente mayor. Los adultos estar?n sosteniendo a la vez a sus hijos y a sus padres. ?Pueden subvencionar tambi?n a las madres?

-?Y pasar una pensi?n a la ex?-
Por eso, pa?ses avanzados como ?ste vuelven a tener ni?os en el umbral de la pobreza.

-La econom?a requiere mujeres, pero tambi?n ni?os. ?Son incompatibles?-Aqu?, un 75 por ciento de mujeres con selectividad, y un 63 sin selectividad, quieren seguir trabajando despu?s de tener hijos, aunque en la pr?ctica un 40 por ciento no se reincorporan. La madre no puede ser abandonada a una decisi?n que, por experiencia, s? que es muy dificil, y ver que encima tu empresa no te lo pone f?cil.

-Algunas empresas empiezan a preferir personal con familia a solteros.
-Indiscutiblemente. Son las cabezas m?s flexibles, r?pidas y maduras emocionalmente. Piense que tener cuatro hijos es ya dirigir una ?pyme?. Pero ha sido dif?cil que la empresa alemana se convenza, frente a la estadounidense o la suiza, de que fracasar? internacionalmente si no se ocupa de sus padres y madres, de que ?stos puedan educar a sus hijos. Aqu? hay m?dicos j?venes que emigran a EE.UU. porque tienen mejores condiciones, y pueden tener tres o cuatro hijos. Y quieren las dos cosas. Es lo mejor para un pa?s.

-?C?mo lo hacen sin tanta ayuda?
-Con descuentos fiscales y un abanico de opciones de cuidado de ni?os, de servicios dom?sticos. Su econom?a, sencillamente, se adapta para hacer posibles las cosas. En cambio, en los pa?ses n?rdicos y del Este mantener el sueldo durante el primer a?o de permiso es muy importante para poder dedicarte a tu hijo y a planear c?mo organizar luego su cuidado, y de ah? que el Estado haya dispuesto guarder?as. Pero lo fundamental es que la madre no se desconecte totalmente del trabajo, y que pueda hallar luego alternativas flexibles tras el primer a?o.

-En Espa?a son s?lo cuatro meses. ?Eso desanima a la paternidad?
-Tambi?n la sociedad tieneque aprender que es bueno tomarse un a?o para cuidar a un ni?o, y que las empresas ofrezcan luego opciones variables de reenganche. Siemens, como quiere captar a las nuevas estudiantes, tan bien preparadas, est? haciendo guarder?as en sus recintos... Al final, gana la empresa.

- Si es inteligente tener hijos, ?por qu? los m?s formados no los tienen?
-Si la mujer entiende que va a trabajar s?lo hasta que tenga ni?os, pasa que la que no cuenta con perspectivas laborales tiene ni?os de todas maneras; y la que s? las tiene, y de la que el Estado espera recaudar m?s impuestos, no se arriesga a perderlas, y no tiene hijos. En esa esquizofrenia vivimos desde hace treinta a?os: mucha formaci?n, no ni?os.

-La CDU propone revisar qu? valores requiere la nueva sociedad. ?Hay valores modernos?
-Los valores son los de siempre: la familia, la responsabilidad por el otro, valores cristianos que deben ser traducidos a otros tiempos. La familia no puede pervivir mirando a lo que fue, su econom?a y la de todos es ya global y la mujer es hoy muy importante. Pero siguen importando que haya ni?os en las calles, la solidaridad generacional, la buena educaci?n, la subsidiaridad, y hay que preguntarse c?mo mantenerlas en un mundo moderno. No caben respuestas de los a?os 50. Aceptemos que hoy falta ese laboratorio social que eran las familias numerosas, con varias generaciones conviviendo, pues este Gobierno quiere abrir ?casas intergeneracionales? donde poder encontrarse con guarder?as, ayuda con los deberes, lugares para ancianos... Recuperar el valor de que una generaci?n ayude a la siguiente.

-?La familia fue enterrada en los a?os 60?
-Tonter?as. Recupera importancia frente a la globalizaci?n. La familia es donde se aprende la responsabilidad entre hijos y padres, los valores que queremos para ma?ana. La educaci?n hoy es transfronteriza, pero igual necesita l?mites, pues de mayor uno encontrar? reglas. Los ni?os siguen necesitando tiempo, y ejemplo; y deben conocer el valor del esfuerzo para el ?xito. Guarder?as y maestros tienen que volver a hablar de los rituales del orden, de c?mo convivir con un anciano, o c?mo recibir a un extranjero.

-?Alguien sale en televisi?n por ser un buen padre?
-En sociedades destacadas como Suecia o Australia, no eres una persona de ?xito s?lo por ser buen profesional, sino si eres buen padre y tienes una familia con ?xito. Cuando me presentaba a trabajos en EE.UU., siempre me preguntaban qu? hac?a adem?s del trabajo, si criaba ni?os o colaboraba en alguna asociaci?n. ?Me han dado puestos por tener hijos... En Europa me los dar?an por no tenerlos! Saben, sencillamente, que un padre es m?s competente socialmente. Esto va a cambiar, porque esas sociedades tienen ?xito.

-En una Espa?a sin hijos, la pol?tica familiar ha empezado por la boda homosexual...
-Pues perdone, pero eso no sube el ?ndice de natalidad. Es pol?tica del artificio, y es jugar emocionalmente con las parejas homosexuales y no tomar en serio sus problemas. Es est?pido reducir la familia a pol?tica de partido. Mire, s? que las nuevas generaciones de espa?olas y espa?oles est?n muy bien preparadas. Pero la mujer se topa con el problema de cumplir un modelo de madre espa?ola perfecta, que hoy es dif?cil. No se le puede impartir una formaci?n y abrirle puertas para luego ponerla en el brete de renunciar. Entonces abdica de algo, y pierden todos, la primera ella. La sociedad tiene que decirle: no, porque hoy est?s m?s formada... Puedes hacerlo todo.

RAMIRO VILLAPADIERNA. CORRESPONSAL. HANNOVER ABC

ImagenAdopci?n espiritual

Publicado por Galsuinda @ 20:26  | Para pensar
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